為進一步提高員工的工傷預防意識，減少工傷事故的發生，促進企業健康可持續發展。魯西集團委托聊城市人力資源和社會保障局邀請長沙妍澤教育咨詢有限公司到下屬六家企業開展工傷預防專項宣講培訓。

據了解，本次宣講活動自9月初開展以來，廣大干部員工學習熱情高漲，積極配合授課老師開展課堂互動游戲、認真記錄培訓要點、和老師一起深入剖析典型事故案例、主動分享自身經驗……

“工傷預防知識，對于魯西員工并不陌生，入廠后的三級安全教育和每月的安全培訓和專項培訓內容中都會涉及，但是像這種教育機構的系統性專業培訓還是第一次。在整個培訓過程中，授課老師通過一些職業病事故案例、職業病患者的現實生活視頻，使員工更加直觀的感受到了職業病的危害，對員工養成良好工作習慣起到了督促和警示作用。”安全管理人員馮永奎說道。

“授課老師從工傷預防基礎知識到典型事故案例分析，再到職業病預防、工傷保險相關知識的系統性講解，進一步拓寬了我們員工對工傷預防的認知范圍。”員工王偉說。培訓結束后，員工的安全意識明顯提升，不但清楚了解了所在車間化學品的危險特性，還能詳細說明每種危險特性的防護措施，在作業過程中更加注重個人防護的細節，目前企業工傷預防學習氛圍特別濃厚，日常培訓、班前五分鐘、員工日常溝通交流中都會談及工傷防護相關話題，《工傷預防-危險化學品宣傳手冊》也被列入培訓學習內容。

宣傳團的到來不是一陣風，在普及工傷預防知識的同時，更豐富廣大員工對于工傷管理的認知，魯西集團也將以此為契機，持續增強員工工傷預防意識，逐步建立有效的“預防保安全—安全促生產”的良性循環鏈，促進安全健康和諧發展。